退休人员返聘是中国人的悲哀？
核心提示：春节后的人才市场上，经常看到招聘退休人员的启事；一些保险公司和咨询机构招聘的销售人员，竟然只要‘具有良好社会关系的离退休老干部’；而一些民营企业虽然要求‘有丰富的工作经验和良好的工作能力’，当一个下岗人员与退休人员同时竞争时；结果‘清一色’地招聘离退休人员。看那些中年下岗人员失望的眼神，我们的确对人才市场而无可奈何。
中国退休人员返聘的悲哀，一是他们自己‘不受尊重’的悲哀；二是社会新增就业人员的悲哀，三是我们社会法律的悲哀；四是我们培养接班人的悲哀，总之有太多的悲哀了。
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